Jezelf onder de loep (functiecomplement)
Deze training is bedoeld voor leidinggevenden die in de spiegel durven te kijken en openstaan voor zelfreflectie. Leiderschap is in de eerste plaats een innerlijk proces. Je kan een groep of een team niet verder brengen dan je eigen ontwikkeling. Zelf leerde ik hoe belangrijk mijn eigen persoonlijke groei en ontwikkeling is om als organisatiecoach […]
Pimp je teamoverleg (functiecomplement)
Hoe zou het zijn indien je medewerkers oprecht uitkijken naar het volgende teamoverleg? Helaas is nog steeds vast te stellen dat een teamoverleg een ‘informatief’ gebeuren is. De agenda is overvol omdat men net dat moment aangrijpt om iedereen te informeren over lopende zaken, nieuwe afspraken, aankomende veranderingen, enz. Wil je werken aan een ‘hartelijk […]